Ce este prevăzut pentru plata cadoului de Paște în 2020
Institutul Muncii din Grecia (ΙΝΕ/ΓΣΕΕ). (Ινστιτούτο Εργασίας της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδας). a emis un ghid pentru cadrul general în vigoare cu privire la plata cadoului de Paște angajaților, precum și pentru prevederile mai specifice care au fost puse în aplicare din cauza pandemiei de coronavirus.
Cadoul de Paște, ca și Cadoul de Crăciun, este garantat pentru toți angajații sectorului privat de pe teritoriul grec prin Acordul Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ).
Prevederile cadrului instituțional pentru cadourile de sărbători sunt de ordin public, cu consecința că orice acord contrar explicit sau implicit nu este permis și invalid, precum și demisia angajatului din cererea de plată a acestora.
Clarificările în detaliu de INE / GSEE:
Care angajați au dreptul la cadou de Paște?
Conform legislației actuale, toți angajații angajați în sectorul privat și cu un loc de muncă pe durată nedeterminată sau fixă, cu normă întreagă sau cu jumătate de normă, pentru orice angajator, au dreptul la cadou de Paște.
Când se plătește Cadoul de Paște?
Cadoul de Paște se plătește miercurea mare, desigur angajatorul poate plăti cadoul mai devreme decât data de mai sus. Contribuțiile în favoarea EFKA (IKA) și impozitul pe serviciul angajaților se plătesc pentru cadoul de Paște. Cadoul de Paște nu este permis în niciun caz să fie plătit în natură, ci doar în numerar.
În cazul în care Cadoul de Paște nu este plătit la timp, angajații și / sau sindicatele pot și trebuie să apeleze la Inspectoratul de Muncă relevant, pentru a depune o plângere.
Rechizitoriul este transmis procurorului pentru urmărirea penală împotriva angajatorului, în timp ce, în același timp, este transmisă departamentului de poliție relevant pentru inițierea procedurii ( αυτόφωρης διαδικασίας ).
Angajații și / sau sindicatele lor au dreptul de a depune un proces direct la departamentul de poliție competent și de a solicita implementarea procedurii (αυτόφωρης διαδικασίας).
Trebuie menționat că rechizitoriul ar trebui să includă detaliile activității și detaliile reședinței angajatorului, dacă este posibil, deoarece procesul procedurii (αυτοφώρου) durează 48 de ore.
În orice caz, la neplata cadoului de Paște, în termenul stabilit, inspectorii de muncă sociali ai Corpului de inspecție a muncii (ΣΕΠΕ) au obligația să intervină imediat, să efectueze inspecții și să fie pe deplin pregătiți pentru a efectua procesul (αυτοφώρου) și executare. sancțiuni.
Ce este prevăzut pentru plata cadoului de Paște în 2020?
Datorită circumstanțelor existente din cauza pandemiei COVID-19, Legea legislativă din 30 martie 2020 (articolul 19) prevede următoarele în legătură cu Cadoul de Paște.
1 – Companiile-angajatorii ale căror activități comerciale au fost suspendate printr-o decizie a autorității publice, precum și companiile-angajatori care aparțin sectoarelor care sunt afectate semnificativ din cauza consecințelor negative ale pandemiei, pot plăti Cadoul de Paște, până la 30 iunie 2020.
2 – În cazul în care relația de muncă a angajaților din companiile-angajatori de mai sus este suspendată, nu acoperă întreaga perioadă de la 1 ianuarie la 30 aprilie a acestui an, cadoul de Paște se plătește redus, luând în calcul durata raportului de muncă până la suspendarea acestuia, în timp ce suma Cadoului de Paște corespunzător perioadei de suspendare de muncă este plătită de stat.
În cazurile de mai sus, Cadoul de Paște este calculat pe baza salariului sau a salariului plătit la data anterioară a suspendării muncii.
Cititi mai mult: CNN.gr
Sursa: cnn.gr
Discuții despre această postare